Michael Wolan

Geschäftsführer

Michael Wolan ist einer der führenden Experten für digitale Transformation. Inspiriert vom Paradigmenwechsel durch Computer-Intelligenz, exponentiell wachsenden Geschäftsmodellen, der Verschiebung von Marktkräften, etablierte er das „Digitale Transformationshaus“ und das „Technologierad“ zur erfolgreichen Organisationsentwicklung im Zeitalter von künstlich intelligenter Entscheidungsfindung. Der diplomierte Kaufmann und Volkswirt verfügt über 20 Jahre Beratungs- und Managementerfahrung.

Michael transformiert DAX-Unternehmen und Unternehmen aus dem gehobenen Mittelstand ganzheitlich, wirksam, mit klarem Blick nach vorne und einem guten Gespür für das Machbare. In seinem aktuellen Buch „Next Generation Digital Transformation“ (Springer Gabler) beschreibt er 50 Prinzipien und Zukunftstechnologien, wie sich Unternehmen erfolgreich im Zeitalter der künstlich intelligenten Transformation steuern lassen.

Dr. Michael Gerards

Managing Partner

Michael Gerards ist Experte in den Bereichen Digitale Transformation, Innovationsmanagement und Virtual Reality-Technologien. Er ist Mitbegründer des internationalen Netzwerks der „Healthcare Shapers“ und berät dort Kunden im Gesundheitswesen.

Bis Ende 2013 war er Director Innovation Management beim Technologiekonzern MERCK KGaA. Dort kann er auf eine 23-jährige erfolgreiche Zeit in Managementfunktionen F&E, Innovation, Strategie und Geschäftsfeldentwicklung zurückblicken. Als Mitglied des Merck Millipore Technology Councils und des Innovation Steering Committes der Merck Gruppe war er verantwortlich für den Aufbau der Innovationsplattform innospire. Innospire wurde im März 2015 mit dem Innovationspreis der Deutschen Wirtschaft ausgezeichnet. „From Idea to Incubation with Grassroot Innovation“  DOWNLOAD PDF

Michael war Mitbegründer der Virtual-Reality Full-Service-Agentur present4D GmbH und dem Fokus auf die Umsetzung von VR-Anwendungen im industriellen und B2B-Umfeld. Von 2016 – 2021 war er Geschäftsführer des Unternehmens und verantwortlich für Organisationsaufbau, Finanzen, Innovation und Geschäftsentwicklung.